Lundi 13 janvier 2025
| Matin | Après midi |
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Petit déjeuner 8h00-9h30 en chambre Animations 10h00-11h30 Souvenirs Souvenirs Cafétéria Musique avec Audrey Véranda |
Animations 14h30-16h30 Atelier pâtisserie Salle d’animation Revue de presse Cafétéria |
Mardi 14 janvier 2025
| Matin | Après midi |
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Petit déjeuner 8h00-9h30 en chambre Animations 10h00-11h30 – |
Animations 14h30-16h30 Goûter Caféteria |
Mercredi 15 janvier 2025
| Matin | Après midi |
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Petit déjeuner 8h00-9h30 en chambre Animations 10h00-11h30 Jeux de société Cafétéria Dictée Salle d’animation Moment individuel Chambre |
Animations 14h30-16h30 Atelier écriture Salle d’animation Cinéma Salle de conférence |
Jeudi 16 janvier 2025
| Matin | Après midi |
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Petit déjeuner 8h00-9h30 en chambre Animations 10h00-11h30 Atelier tricot Bibliothèque Mots cachés Cafétéria Moment individuel Chambre |
Animations 14h30-16h30 Sortie goûter Extérieur Prévention chutes Salle de conférence |
Vendredi 17 janvier 2025
| Matin | Après midi |
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Petit déjeuner 8h00-9h30 en chambre Animations 10h00-11h30 Raconte moi une histoire Cafétéria Yoga Véranda Moment individuel Chambre |
Animations 14h30-16h30 LOTO Véranda |
Le rôle social du résident
L’Animation se définit par une démarche qui part des attentes et des besoins de la personne. Reconnaître le résident dans son identité, dès son arrivée dans l’établissement connaitre son histoire, sa situation familiale, les événements marquants de sa vie, le métier exercé, ses intérêts passés et actuels, son mode de vie, est essentiel à la préservation de ses liens sociaux.
Le service animation doit mettre en œuvre les moyens de favoriser la rencontre, l’échange, les projets individuels et de groupe afin de permettre à chacun de bâtir et d’affirmer son identité.
L'accompagnement personnalisé
La Champagne fait aujourd’hui le choix de travailler autour d’un «projet d’animation et d’accompagnement à la vie sociale». En observant l’état de lieux de l'année précédente, l’évaluation externe de l’établissement réalisée en 2018 a relevé différents points d’amélioration concernant la vie sociale de l’établissement, ainsi que dans le projet d’accompagnement personnalisé.
Le but est de favoriser la vie grâce au maintien voire au développement du lien social. Pour y parvenir il s’agit de rendre plus actifs les résidents, de les inciter à rester véritablement acteurs de leur vie. Par leurs actions, leurs manières de faire, leur façon de concevoir la relation, les professionnels s’engagent à susciter l’autonomie et la participation des résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le fonctionnement de la structure.
Un groupe de travail pluridisciplinaire composé de l'animatrice, infirmière, assistant en soins et santé communautaire, ergothérapeute, l’esthéticienne, la diététicienne, chef de cuisine, et agent de chambre, s’est donc réuni pendant 3 jours, accompagné par un consultant spécialiste de l’animation et la vie sociale en EMS, afin d’établir le diagnostic et de proposer des actions concrètes permettant d’améliorer cette composante essentielle du bien-être des résidents et de la qualité de leur accompagnement.
En outre, le présent projet fera partie intégrante du projet d’établissement donc l’élaboration s’effectuera au 1ère semestre 2020.